为打造学习型组织，建立一支专业、敬业的内部讲师队伍，以激励讲师在公司内部发挥积极作用，让中挖建设集团的企业文化理念、岗位技能、知识经验等得以传播，2022年4月18日集团人事部组织开展了2022年度第一期内训师分享交流会。

    分享会上，集团招采经理马烽翔结合招采管理、材料管理等实际工作，为大家带来的精彩讲解，特别针对招采制度分别做了详细阐述。接着，培训归来的内训师郑小龙融汇所学知识结合自身工作经验为大家带来了一场别开生面、精彩纷呈的课程。

    中挖建设集团目前拥有的10余名讲师来自公司各个部门，不同岗位。他们积极向上，乐于分享，敢于创新突破，对中挖建设集团培训工作的开展起到了积极的推动作用。为表示对各位讲师的肯定和感谢，分享会上，人事部特邀副总经理胡琴为各位讲师颁发证书。

     “师者，传道授业解惑也”，内训师在企业里不仅要会干，还要能言善讲，做掌握魅力表达与高效沟通的管理储备干部。希望我们的内训师们能不断的提升自我，快速传播经验到集团各条战线，助力公司的内训师队伍不断壮大成长。

     今后，中挖建设集团人事部将不断完善内部培训体系，扩大讲师队伍，提高讲师授课专业度，让更多有激情、愿意分享的人加入讲师团队，让愿意学习、想学习的人找到共同进步的平台。

     让我们一起共同期待下一期更加精彩的分享！